CBEU-HSBC-MITGLIEDER VERSTÄRKEN IHRE SOLIDARITÄTSAKTIONEN GEGEN DAS STARRKÖPFIGE MANAGEMENT

05.04.22

CBEU-HSBC-MITGLIEDER VERSTÄRKEN IHRE SOLIDARITÄTSAKTIONEN GEGEN DAS STARRKÖPFIGE MANAGEMENT

Die Mitglieder der Ceylon Banking Employees' Union in der HSBC Sri Lanka starteten eine "Wear Black"-Kampagne, um ihrer Frustration über die Verzögerung des Abschlusses eines Tarifvertrags für die Jahre 2021-2023 durch die Geschäftsleitung Ausdruck zu verleihen.   

Die Gewerkschaft hatte auf ein positives Ergebnis der für Anfang März erwarteten Gespräche gehofft. Da jedoch bis Mitte März keine Lösung in Sicht war, beschloss die Gewerkschaft, dass die Verhandlungen gescheitert waren und dass deutlichere und intensivere Maßnahmen erforderlich waren.   

Der CBEU-HSBC rief zunächst die Mitglieder auf, aus Protest schwarze Bänder zu tragen. Dann starteten sie ihre eigene "Black Friday"-Version, bei der die Mitglieder ab dem 1. April schwarz zur Arbeit gingen und aus Solidarität eine gemeinsame Mittagspause einlegten.

Die Unzufriedenheit der Gewerkschaft wird durch die schwerste Wirtschaftskrise Sri Lankas seit der Unabhängigkeit noch verschlimmert.

Aufgrund des gravierenden Devisenmangels ist das Land nicht in der Lage, die Einfuhren von Lebensmitteln, Treibstoff und anderen lebensnotwendigen Gütern zu bezahlen. Die daraus resultierende Verknappung von Produkten und die Unterbrechung der Stromversorgung schürten den Unmut. Im März kam es in der Hauptstadt und anderen Regionen des Landes zu Protesten.

Gleichzeitig kamen die Top-Manager der Bank in den Genuss hoher Boni und anderer Vorteile. Im Gegensatz dazu wurde den einfachen Angestellten der Bank ein Tarifvertrag verweigert, der dazu beigetragen hätte, die Auswirkungen der außergewöhnlichen Krise zu mildern.

UNI Asien und Pazifik-Regionalsekretär Rajendra Acharya äußerte sich besorgt über die sich entwickelnde Situation und sagte: "UNI Apro unterstützt die Solidaritätskampagne von CBEU-HSBC voll und ganz. Das HSBC-Management in Sri Lanka sollte sensibler sein und seinen Mitarbeitern in dieser Wirtschaftskrise helfen. Der beste Weg, dies zu tun, ist der rasche Abschluss eines fairen Tarifvertrags mit der Gewerkschaft ohne weitere Verzögerung."  

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