La Bancaria als Vorreiterin in Sachen Arbeits- und Geschlechtergerechtigkeit
31.05.22
Die argentinische Bank, die Sergio Palazzo, Vizepräsident der UNI Américas Finanzas, vertritt, vereinbarte mit der Banco de la Nación (BNA) die Einführung einer neuen Regelung für Personallizenzen, die die Rechte der Beschäftigten der BNA in Bezug auf die Geschlechterfrage erweitert und neue Möglichkeiten eröffnet. Esta conquista se presenta como una síntesis del trabajo que vienen realizando desde hace años lxs representantes de la Comisión Gremial Interna del BNA, La Bancaria, junto con las máximas autoridades del Directorio, la Gerencia de Género, Diversidad y DD.HH. y la gerencia del Banco.
"Celebramos este nuevo logro que viene a mejorar la calidad de vida de lxs compañerxs del BNA, al tiempo que sostenemos que el diálogo y la discusión, aun con sus matices y diferencias, es el camino para seguir resolviendo los problemas del Banco", erklärte Pablo Regnier, Generalsekretär des Internationalen Ausschusses der BNA, Seccional Buenos Aires, der Teil der Lateinamerikanischen Allianz zur Verteidigung des öffentlichen Bankwesens ist. Zu der Erweiterung der Lizenzen gehören unter anderem die Erweiterung der Lizenz für die Geburt eines Kindes eines nicht schwangeren Arbeitnehmers, die Erweiterung der Lizenz für die Adoption ohne Geschlechtsunterschied und die Lizenz für den integralen Zugang zu medizinisch-assistenten Verfahren und Techniken der medizinisch unterstützten Fortpflanzung.
Darüber hinaus wird die Lizenz für Adoptionen, die Lizenz für die Erteilung oder Erneuerung eines einzigen Behindertenausweises, die Kinderlizenz für nicht schwangere oder adoptierende Eltern in Fortsetzung der Lizenz für die Geburt eines Kindes oder die Adoption aufgenommen, Verlängerung der Mutterschaftslizenz, der Lizenz für den Zugang zu einer legalen Unterbrechung der Schwangerschaft und der neuen Lizenz für Arbeitnehmerinnen mit Gebärfähigkeit und zur Sicherstellung der Betreuung vor und nach der Geburt im Rahmen des Gesetzes 27.610, así como también la. licencia para trámites de adecuación corporal acorde a la identidad de género.
"Los acuerdos de La Bancaria con el BNA son siempre trascendentales dado que muestra el norte a seguir por el resto de los sindicatos con representatividad en las bancas públicas", expresó Guillermo Maffeo, director regional de UNI Américas Finanzas. "Die Arbeit der Comisión Gremial Interna beleuchtet den Weg, den die Gewerkschaften der öffentlichen Banken gehen müssen, und zeigt, welche Arbeits- und Sozialrechte sie schützen müssen. No es casual que estos derechos sean obtenidos en el BNA por la representatividad, su trabajo político y gremial que tienen nuestros compañerxs", concluyó.
UNI Nord- und Südamerika
