En Alabama, UNI se solidariza con los trabajadores de Amazon que buscan sindicalizarse 

Aprovechando una ola global de solidaridad, trabajadores de Amazon, sindicalistas y aliados de la comunidad se reunieron el pasado sábado en Bessemer, Alabama, para apoyar la histórica campaña para organizar lo que podría ser el primer sindicato de Amazon en Estados Unidos.   

"Desde Alemania hasta Australia, pasando por Brasil, el Reino Unido e incluso la India, todo el mundo tiene los ojos puestos en Bessemer en este momento", dijo Christy Hoffman, Secretaria General del sindicato UNI Global , que viajó a Bessemer para apoyar a los trabajadores. "Los trabajadores de todo el mundo saben que la forma en que Amazon trate a sus trabajadores definirá el futuro de los trabajadores. Saben que si ustedes pueden ganar un sindicato en Bessemer Alabama, ellos también pueden ganar. Os están animando". 

Por segunda vez en un año, más de 6.000 trabajadores del centro de distribución votarán en las próximas semanas sobre la conveniencia de formar un sindicato con RWDSU. En Estados Unidos, la mayoría de los votantes debe votar SÍ para que un sindicato sea reconocido.     

"Da la sensación de que tenemos que eliminar nuestras emociones para poder hacer el trabajo porque tenemos que cumplir la cuota y los índices de productividad que la dirección nos ha impuesto", dijo Isaiah Thomas, un trabajador de Amazon. "Tenemos que cumplirlos a cada paso en lugar de trabajar realmente juntos para hacer el trabajo y preocuparnos los unos por los otros". 

Según los trabajadores, la empresa está organizando reuniones con público cautivo las 24 horas del día y desplegando asesores antisindicales para persuadir a los trabajadores de que voten NO, pero los trabajadores no se lo creen. "Es nuestro momento, no sólo aquí en Alabama, en la ciudad de Bessemer, en todo Estados Unidos", dijo Jennifer Bates, que trabaja en el centro de cumplimiento de Bessemer y ha sido una de las primeras en apoyar la campaña. Es hora de que tomemos partido y de que denunciemos los salarios injustos, la dignidad injusta". 

De pie, no muy lejos del escenario, estaban los miembros del sindicato United Mine Workers of America, que actualmente mantiene una huelga de casi 11 meses en el cercano condado de Tuscaloosa. "Soy un trabajador minero que ha estado en huelga en Warrior Met y soy un empleado de BHM1. Lo único que queremos es dignidad y respeto para los trabajadores. Nos merecemos un lugar de trabajo seguro y que se nos compense justamente por nuestra labor", dijo Braxton. 

También intervinieron Liz Shuler, presidenta de la AFL-CIO, los presidentes del Consejo Laboral del Estado de Alabama, un grupo de sindicalistas de la vecina Georgia, Stuart Appelbaum, presidente de la RWDSU, y Rubén Cortina, presidente del sindicato UNI Global .  

"Ha captado la atención no sólo del país, sino del mundo", dijo Shuler. "Y algo está pasando en este país. ¿Lo sienten? Los trabajadores se están levantando en todo el país. Se han sacrificado durante esta pandemia, han hecho horas extras, se les ha llamado esenciales pero se les ha tratado como prescindibles." 

El presidente de la RWDSU, Stuart Appelbaum, comparó al fundador de Amazon, Jeff Bezos, con "un vaquero espacial malcriado en un viaje de placer" por sus publicitados viajes en cohete. "Solo uniéndose la gente trabajadora tiene la fuerza para hacer que sus trabajos sean mejores, sus vidas más seguras y su futuro más brillante", dijo. "Amazon lo sabe, y por eso está luchando tanto para impedirlo". 

La semana pasada, el Sindicato de Minoristas, Mayoristas y Grandes Almacenes (RWDSU) presentó cargos por Prácticas Laborales Desleales (ULP) contra Amazon, alegando que ha incurrido en una conducta indebida durante la repetición de las elecciones sindicales en Bessemer, Alabama. Esta es la segunda serie de cargos de ULP por parte del sindicato, lo que demuestra una continuación de la conducta de la empresa dirigida a interferir con el derecho de los empleados a organizarse. Esta repetición de las elecciones es el resultado de la conducta objetable de la empresa en virtud de la Ley Nacional de Relaciones Laborales (NLRA) durante la primera elección, conducta que la Junta Nacional de Relaciones Laborales (NLRB) concluyó que interfería con los derechos de los empleados a una elección libre y justa. Todas las acusaciones ponen de manifiesto los continuos esfuerzos de Amazon por socavar y suprimir el derecho de los trabajadores a unas elecciones libres y justas. A pesar de la adversidad, los trabajadores del sindicato BAmazon siguen luchando para garantizar que se respeten sus derechos democráticos en el trabajo y que Amazon rinda cuentas por su indignante comportamiento. 

"Vengo de Argentina y hablo en nombre de mis hermanos y hermanas de toda América Latina, ahora puedo decirles que todo el mundo sabe dónde está Bessemer, Alabama, gracias a los trabajadores de BAmazon", dijo Rubén Cortina, presidente del sindicato UNI Global .