x ¡Ayúdanos a poner fin a las penosas condiciones laborales de Amazon en la India!

Promover lugares de trabajo más diversos e integradores en el sector audiovisual

28.05.24

Los interlocutores sociales europeos organizaron una mesa redonda europea sobre la inclusión en el sector audiovisual para intercambiar buenas prácticas sobre políticas de diversidad.

Promover lugares de trabajo más diversos e integradores en el sector audiovisual

Sindicatos y empresarios europeos organizaron una mesa redonda europea sobre la inclusión en el sector audiovisual el 30 de abril de 2024 en Berlín. La mesa redonda formaba parte de un proyecto de dos años financiado por la UE y destinado a mejorar la capacidad de la industria para aplicar políticas de diversidad.

El acto de Berlín fue la última mesa redonda de una serie de cuatro organizadas en 2023-2024. Las tres primeras mesas redondas examinaron conceptos y definiciones, así como herramientas de seguimiento de la diversidad. También se debatió sobre la interseccionalidad, las estrategias de IED, los itinerarios educativos en el sector y la diversidad en la pantalla. Los recursos e informes de las mesas redondas anteriores están disponibles en línea.

Buenas prácticas

Durante un primer panel, profesionales europeos compartieron buenas prácticas y su compromiso para cambiar la industria. Los puntos de vista del Observatorio de la Diversidad en los Medios Audiovisuales en España, el Collectif 50/50 en Francia, la emisora pública WDR en Alemania y Screen Producers Ireland permitieron abordar y debatir diferentes dimensiones clave de las políticas de diversidad: la inclusión de profesionales con discapacidades, la representación trans, las redacciones diversas y la necesidad de contrarrestar los estereotipos en las representaciones, el impacto de las bases de datos de profesionales con orígenes diversos y de los programas de tutoría.

El segundo panel se centró en la situación en Alemania. Gracias a la participación de organizaciones clave del sector como Die Neuen deutschen Medienmacher*innen, ARD Degeto Film GmbH, Themis Vertrauensstelle e.V, se debatieron herramientas concretas y procesos de transformación, sin rehuir abordar los retos a los que a menudo se enfrenta la adopción de nuevos protocolos y nuevas formas de trabajar. Björn Bohning, Director General de Produktionsallianz, destacó el "proceso permanente" que supone promover la diversidad, declarando que "promover la diversidad y la inclusión requiere otras medidas además de la mera lucha contra la discriminación". Matthias von Fintel, Director de Medios, Periodismo y Cine de ver.di, añadió: "Todos queremos contribuir a que las producciones y los entornos de trabajo sean más abiertos. [...] Necesitamos un cambio real que venga acompañado de un cambio de punto de vista".

¿Y ahora qué?

Los interlocutores sociales europeos iniciarán en breve una fase de negociaciones de un Marco Europeo de Acciones sobre Diversidad e Inclusión en el sector audiovisual; con el fin de establecer metas compartidas y objetivos comunes, así como de presentar recomendaciones para mejorar la capacidad de la industria para aplicar y promover políticas de diversidad.

El 19 de noviembre de 2024 celebrarán una conferencia en Bruselas para concluir el proyecto y presentar el estado de las negociaciones.

Para más información sobre el proyecto, leer los informes de las mesas redondas, ver las mesas redondas en línea en diferido y consultar la lista de recursos europeos recopilados en el curso del proyecto, visite el sitio web.

Este proyecto, cofundado por la UE, es una iniciativa conjunta de todos los interlocutores sociales que componen el Comité Europeo de Diálogo Social en el sector audiovisual: la Unión Europea de Radiodifusión (UER), la Asociación Europea de Productores Audiovisuales (CEPI), la Federación Internacional de Asociaciones de Productores Cinematográficos (FIAPF); la Asociación de Radios Europeas (ARE); la Asociación de Servicios Comerciales de Televisión y Vídeo a la Carta en Europa (ACT), la Federación Europea de Periodistas (FEP); la Federación Internacional de Actores (FIA), la Federación Internacional de Músicos (FIM), y el sector de Medios de Comunicación, Entretenimiento y Artes de UNI Europa (EURO-MEI).