El Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana, STRM, emitió un segundo emplazamiento a huelga a Telmex por violaciones al contrato colectivo de trabajo y el incumplimiento de nuevas plazas laborales. En junio se aplazó la huelga y ambas partes acordaron revisar el contrato colectivo, que establecía un aumento salarial del 4,5% para los trabajadores activos y jubilados.

Según el sindicato, hace tres años la empresa se comprometió a ofrecer casi 2.000 vacantes en todo México, pero aún no ha cumplido. En consecuencia, la empresa opera con menos personal del requerido.

"Aceptamos la mediación de la Secretaría del Trabajo, pero no hemos avanzado, la empresa no quiere dialogar", dijo Francisco Hernández Juárez, secretario general del STRM.

"Los trabajadores están luchando por defender el contrato colectivo porque Telmex no ha creado las plazas negociadas, que son necesarias para dar un buen servicio, y porque la empresa quiere debilitar el CBA modificando y reduciendo la cláusula de jubilación del contrato. El sindicato ha mostrado su disposición al diálogo, pero la huelga seguirá adelante si la empresa sigue empeñada en provocar un conflicto", concluyó.

El STRM también acusa a Telmex de externalizar algunas de las vacantes prometidas a empresas contratadas, lo que significa que los trabajadores no están cubiertos por el CBA y también debilita al sindicato. Además, el sindicato dice que la empresa está violando los términos del CBA en ciertas áreas. 

 

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