{"id":8257,"date":"2022-09-21T20:04:20","date_gmt":"2022-09-21T18:04:20","guid":{"rendered":"https:\/\/uniglobalunion.org\/?post_type=news&p=8257"},"modified":"2022-09-21T20:04:20","modified_gmt":"2022-09-21T18:04:20","slug":"justicia-ordena-a-hermes-tb-a-reintegrar-al-secretario-general-de-suntrahermes","status":"publish","type":"news","link":"https:\/\/uniglobalunion.org\/news\/justicia-ordena-a-hermes-tb-a-reintegrar-al-secretario-general-de-suntrahermes\/","title":{"rendered":"Justicia ordena a\u00a0Hermes\u00a0TB a\u00a0reintegrar\u00a0al secretario general de SUNTRAHERMES"},"content":{"rendered":"

Luego de dos a\u00f1os de que la Hermes\u00a0Transportes Blindados\u00a0despidiera a Octavio Heredia, secretario general de SUNTRAHERMES Per\u00fa, la Justicia fall\u00f3 a favor del trabajador que hab\u00eda interpuesto una demanda contra la empresa.\u00a0<\/p>\r\n

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El compa\u00f1ero, hab\u00eda sido despedido durante el 2020 por \u201cinjurias\u201d al denunciar p\u00fablicamente en redes sociales deficiencias en las condiciones laborales de lxs trabajadorxs en plena pandemia\u00a0ejerciendo su derecho de representante de los trabajadorxs. Durante ese per\u00edodo, en donde lxs trabajadorxs de seguridad y transporte fueron esenciales y seguieron prestando servicios, el sindicato tuvo reivindicaciones por la salud y seguridad en el trabajo para proteger a lxs trabajadorxs del Covid-19.<\/p>\r\n<\/div>\r\n

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“Por el simple hecho de organizarnos, por defendernos, me despidieron”, declar\u00f3 Octavio Heredia, secretario general SUNTRAHERMES.<\/strong>\u00a0“Despu\u00e9s de dos a\u00f1os sin trabajo ha sido muy dura la realidad, para toda mi familia. Tengo un hijo discapacitado, cuando estaba en el seguro estaba cubierto, pero cuando me despidieron tuvimos que rebuscarnos para conseguir sus medicinas”.<\/p>\r\n<\/div>\r\n

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Con este fallo, la Justicia no solo le orden\u00f3 a la empresa el reintegro del trabajador, sino tambi\u00e9n que cumpla con el pago de remuneraciones\u00a0dejadas de percibir\u00a0del actor, as\u00ed como tambi\u00e9n su compensaci\u00f3n por tiempo de servicios por el periodo en el que ha sido despedido hasta la fecha efectiva de su reposici\u00f3n.\u00a0<\/p>\r\n<\/div>\r\n

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En 2020 ya la Superintendencia Nacional de Fiscalizaci\u00f3n Laboral en Per\u00fa, SUNAFIL, hab\u00eda determinado que Hermes viol\u00f3 la libertad sindical al despedir al secretario general del sindicato y que la respuesta \u201cfue una medida excesiva del poder de direcci\u00f3n\u201d. Asimismo, se hab\u00eda observado que las publicaciones no constitu\u00edan actos de injuria ni faltamiento de palabra escrita en agravio del empleador, sus representantes, personal jer\u00e1rquico o de otros trabajadorxs.<\/p>\r\n<\/div>\r\n

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“En abril de 2021 la empresa realiz\u00f3 una demanda de disoluci\u00f3n del SUNTRAHERMES, en octubre\u00a0del mismo a\u00f1o sali\u00f3 una resoluci\u00f3n de disoluci\u00f3n del sindicato por tener menos de 20 afiliados. Hoy la Justicia nos da la raz\u00f3n y no bajaremos los brazos para que el SUNTRAHERMES vuelva a ser la voz de lxs trabajadorxs”, expres\u00f3.<\/p>\r\n<\/div>\r\n

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UNI Am\u00e9ricas ha acompa\u00f1ado todo el proceso y hoy celebra esta importante victoria para frenar las pol\u00edticas antisindicales de las empresas creando jurisprudencia positiva a los procesos legales en Per\u00fa seguiremos de cerca la aplicaci\u00f3n de este falo en todo su contenido y reintegro efectivo y derechos\u00a0del compa\u00f1ero Heredia:\u00a0“Desde que se fund\u00f3 el sindicato, la empresa ha intentado desarticularlo, despidiendo a sus afiliadxs y, en este caso, despidiendo a su secretario general, el compa\u00f1ero Heredia”,\u00a0indic\u00f3 Marvin Largaespada, Director Regional de UNI Am\u00e9ricas Servicio a la Propiedad.<\/strong><\/p>\r\n<\/div>\r\n

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“Los sindicatos tuvieron un rol fundamental para proteger a lxs trabajadorxs durante la pandemia. Que la justicia haya fallado a favor del compa\u00f1ero Heredia nos dice que vamos por el buen camino. Solo colectivamente podemos lograr trabajo decente y condiciones de trabajo dignas, haciendo respetar el derecho de asociaci\u00f3n y libertad sindical”, concluy\u00f3.<\/p>\r\n<\/div>\r\n

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