Más de 17.000 trabajadores de Communications Workers of America (CWA), empleados del gigante de las telecomunicaciones AT&T, están en huelga en protesta por las prácticas laborales desleales cometidas por la dirección durante las negociaciones de un nuevo convenio colectivo.
La huelga comenzó el 16 de agosto, y el CWA y AT&T han iniciado esta semana un proceso de mediación con el gobierno federal estadounidense. El sindicato afirma que la empresa no negocia de buena fe, entre otras prácticas ilegales.
"Tenemos la esperanza de que la mediación pueda llevarnos al acuerdo que nuestros miembros merecen", escribió el equipo negociador de CWA en un comunicado enviado a los miembros de CWA en huelga.
Eddie Maresca, Presidente del Local 3603 de CWA en Charlotte, N.C., se hizo eco de esta opinión: "Estamos más que contentos de volver al trabajo y más que contentos de servir a los clientes como hacemos cualquier otro día del año, pero hasta que AT&T empiece a actuar correctamente, vamos a estar aquí en la línea de piquete porque están negociando de mala fe".Muestra tu apoyo firmando la petición de los trabajadores.
Desde el inicio de la huelga, que abarca varios estados del sureste de EE.UU., CWA ha expresado su preocupación por las condiciones de inseguridad, ya que la empresa "ha estado enviando a directivos y contratistas poco formados para realizar trabajos muy técnicos durante la huelga", según Richard Honeycutt,Vicepresidente del Distrito 3 de CWA en el sureste.
"Nuestros miembros quieren estar en el trabajo, proporcionando el servicio de calidad que nuestros clientes merecen", continuó Honeycutt. "AT&T tiene que hacer lo correcto y empezar a negociar con nosotros de buena fe."
UNI envía su apoyo a nuestros hermanos sindicalistas de Estados Unidos.
"AT&T debe dejar de dar largas al asunto e iniciar negociaciones significativas", declaró Christy Hoffman, Secretaria General del sindicato, enUNI Global . "Los trabajadores de AT&T son esenciales para mantener conectadas a las comunidades, y la empresa debe reconocer sus contribuciones negociando de buena fe. Estamos con ellos en solidaridad, al 100%".
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