Los sindicatos irlandeses anuncian su primera semana sindical
16.02.24
La semana de actos coordinados en centros de trabajo y comunidades locales de toda la isla de Irlanda podría ser "la mayor movilización de miembros de sindicatos en décadas".
El Congreso Irlandés de Sindicatos (ICTU) ha anunciado planes para celebrar la primera Semana Sindical de Irlanda, del 29 de abril al 6 de mayo de 2024. El ICTU dijo que la semana de eventos coordinados en los lugares de trabajo y las comunidades locales de toda la isla de Irlanda será "la mayor movilización de miembros sindicales en décadas". La acción cuenta con el apoyo de las afiliadas irlandesas de UNI como CWU, SIPTU, FSU y FORSA.
La Semana Sindical marcará la culminación de la campaña de ICTU "Mejor en un sindicato ", lanzada este mes para promover los valores y beneficios de la afiliación sindical. Con la participación de trabajadores de los sectores público y privado de toda la isla de Irlanda, la campaña Better in a Trade Union pone de relieve ventajas como una mayor seguridad en el empleo, asesoramiento y apoyo, mejores condiciones de empleo y mejores salarios.
Casi la mitad de los trabajadores jóvenes se afiliaría a un sindicato
En una reciente encuesta general de RED C, el 44% de los trabajadores de 18 a 34 años declararon que estarían interesados en afiliarse a un sindicato. Sus principales razones para hacerlo eran que los sindicatos ofrecen protección en el lugar de trabajo y negocian mejores salarios y condiciones. Cuando se les preguntó por qué no se habían afiliado todavía a un sindicato, la respuesta más común fue "nadie me lo ha pedido nunca".
En su intervención en la presentación, el Secretario General del ICTU, Owen Reidy, afirmó que los afiliados a los sindicatos se benefician de salarios más elevados que los trabajadores no sindicados, y que existe una creciente concienciación entre los trabajadores jóvenes, en particular, sobre las ventajas de los sindicatos.
"Sabemos que todo el mundo es mejor en un sindicato, y hay una cohorte de trabajadores jóvenes, en particular, que reconocen la necesidad de tener a alguien de su lado, luchando por la protección del empleo, mejores salarios y condiciones de trabajo", dijo. Entienden que estos derechos sólo se consiguen a través de la acción colectiva, por lo que la Semana Sindical es nuestro llamamiento a todos para que participen".
Legislación necesaria para apoyar la negociación colectiva
Reidy señaló que, en Irlanda, los trabajadores del sector privado que desean afiliarse a un sindicato pueden encontrarse con la oposición de sus empleadores.
"Queremos llamar la atención sobre el hecho de que, en Irlanda, a diferencia de la mayoría de los países de la UE, muchos empresarios del sector privado tienen vetado el acceso de sus trabajadores a los sindicatos y a la negociación colectiva", afirmó. "Esto es un error y debe cambiar. Las investigaciones han demostrado que cientos de miles de trabajadores quieren afiliarse y saben que son mejores en un sindicato. No se les debe seguir negando este derecho".
En los últimos años, UNI Europa ha hecho campaña para avanzar en la negociación colectiva y, junto con el movimiento sindical europeo, consiguió que se aprobara la directiva de la UE sobre salarios mínimos. La legislación establece un objetivo del 80% de cobertura de la negociación colectiva en los Estados miembros de la UE. Cuando, como en Irlanda, no se alcanza este objetivo, los obstáculos a la negociación colectiva deben abordarse en los planes de acción nacionales. Se trata, por tanto, de una poderosa herramienta para mejorar drásticamente la situación de los trabajadores irlandeses.
dijo Reidy: "Será responsabilidad de este Gobierno, y del Gobierno que le siga durante el próximo año, cumplir las obligaciones de Irlanda de aplicar la Directiva de la UE sobre Salarios Mínimos Adecuados. Esto mejorará el nivel de vida y las condiciones de trabajo, pero, sobre todo, promoverá la negociación colectiva como medio para fijar los salarios. Se trata de la legislación más significativa y progresista surgida de la UE en una generación".
UNI Europa El Secretario Regional, Oliver Roethig, comentó "La campaña del ICTU Better in a Trade Union llega en el momento oportuno. En primer lugar, los jóvenes irlandeses tienen un gran interés en afiliarse a un sindicato y luchar colectivamente por mejores salarios y condiciones. En segundo lugar, tenemos una oportunidad única con la legislación de la UE sobre el salario mínimo para que afiliarse a un sindicato y participar en la negociación colectiva -especialmente en el sector privado- sea mucho más fácil. Sólo así podrá Irlanda alcanzar el 80% de cobertura de la negociación colectiva. En tercer lugar, con la campaña del ICTU estamos intensificando nuestra lucha por unos sindicatos y una negociación colectiva más fuertes hacia nuestra Conferencia cuatrienal en Belfast en marzo de 2025. Así, cuando sindicalistas de toda Europa se reúnan en Belfast, podremos celebrar los éxitos de nuestro movimiento en Irlanda y más allá."
Visite www.unions.ie para obtener más información sobre la campaña "Mejor en un sindicato" y conocer los testimonios de los afiliados.
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