Sans indemnité de maladie, l’accès aux EPI ou à la sécurité sociale, les travailleurs précaires sont confrontés à un choix difficile: aller travailler et potentiellement tomber malades, ou rester à la maison et perdre leur emploi
Dans le cadre d’une série de webinaires d’UNI Jeunesse en cours, UNI Égalité des chances a réuni plus de 90 syndicalistes pour aborder la question du travail précaire. Avec des présentations de l’Organisation internationale du travail et d’autres organisations, les participants ont discuté de la manière dont les syndicats peuvent lutter afin de protéger les travailleurs contre les effets d’un travail irrégulier et instable. Les participants sont sortis du webinaire déterminés à ne pas laisser la crise du Covid-19 aggraver une situation déjà difficile pour les travailleurs déjà en difficulté.
«Le travail précaire a une profonde influence sur les jeunes travailleurs – non seulement sur leurs conditions de vie, mais aussi sur leurs familles et leurs communautés», a déclaré Marta Ochoa, directrice d’UNI Jeunesse. «Partout dans le monde, de plus en plus de personnes se retrouvent dans un travail précaire et la pandémie mondiale oblige les travailleurs précaires à prendre chaque jour des décisions difficiles.»
«Est-ce que je vais au travail et suis potentiellement infecté? Ou est-ce que je me protège moi-même et ma famille, mais je perds mon emploi? En tant que syndicats, il est de notre devoir de lutter et de protéger nos travailleurs contre les salaires de pauvreté, les contrats zéro heure et les effets débilitants du travail précaire.»
Pour les participants, la réponse aux défis posés par la précarité était claire: syndicaliser. Le fait de rejoindre ou de créer un syndicat et également la négociation collective, sont les outils les plus efficaces pour lutter contre les aspects les plus dévastateurs du travail précaire.
Cependant, partout dans le monde, le travail précaire augmente. Drew Gardiner, spécialiste de l’emploi des jeunes de l’OIT, a déclaré que la crise du Covid-19 contribuerait à accentuer cette tendance néfaste.
Marimo Tirivanhu, du Syndicat des travailleurs alliés du Zimbabwe, a déclaré aux participants qu’une proportion énorme de jeunes travailleurs africains occupaient un emploi précaire.
«49% des jeunes travailleurs africains vivent avec moins de $1,25 dollar par jour et 73% avec moins de $2. Lorsque vous combinez cela avec un accès nul aux congés- maladie, à l’insécurité de l’emploi et au non-paiement des salaires, les travailleurs ont désespérément besoin de former des syndicats et d’être reconnus.
Dans la région APRO, Prattima Bhatta de l’UNIPHIN a déclaré que le travail précaire est la norme – malgré l’impact négatif sur la santé. «En Thaïlande, en Indonésie, au Vietnam et aux Philippines, 60 à 75% des travailleurs ont un travail précaire», a déclaré Bhatta. «Alors qu’au Sri Lanka, en Inde et au Népal, ce nombre atteint environ 70 à 90%.»
Afin d’inverser cette tendance, les participants ont convenu que les jeunes syndicalistes devraient se concentrer sur une chose: syndicaliser, syndicaliser, syndicaliser. Les travailleurs sont plus forts ensemble au sein d’un syndicat, et la seule façon de lutter contre le travail précaire passe par des syndicats forts et des négociations collectives.
