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El sindicato UNI Global Union - Philippine Liaison Council (UNI-PLC) ha pedido al Senado filipino que acelere la aprobación de la versión senatorial de la Carta Magna de los Trabajadores Sanitarios de Barangay, una legislación histórica que pretende proteger el bienestar y los intereses de cientos de miles de trabajadores sanitarios de barangay (BHW) filipinos. El proyecto de ley fue aprobado en tercera y última lectura por la Cámara de Representantes el pasado 12 de diciembre de 2022.

Estos trabajadores prestan atención comunitaria a millones de personas en el país, lo que incluye primeros auxilios, salud materna, neonatal e infantil, e intervenciones comunitarias como las inmunizaciones. Son los héroes anónimos de la atención sanitaria en la base de la pandemia de Covid-19. En la actualidad hay 246.333 trabajadoras sanitarias, de las cuales 242.966 son mujeres, pero con la creciente población de filipinos, que supera los 117 millones en el momento de redactar este informe, y con la proporción media ideal de 1 trabajadora sanitaria por cada 20 filipinos, el número actual de trabajadoras sanitarias es demasiado bajo para prestar una atención adecuada a las necesidades sanitarias de los filipinos. Además, las trabajadoras sanitarias están expuestas a la fatiga y las enfermedades. 

El proyecto de ley de Carta Magna de los Trabajadores Sanitarios de Barangay, también conocido como HB 6557, tiene por objeto proporcionar a los trabajadores sanitarios de barangay prestaciones completas y mejoradas, lo que supone una mejora significativa respecto a las condiciones descritas en la legislación anterior. Entre los beneficios que se proporcionarán se encuentran las prestaciones por peligrosidad, los subsidios de transporte, los subsidios de subsistencia, los incentivos en metálico por jubilación única, las prestaciones sanitarias, la cobertura de seguros, las prestaciones por vacaciones y maternidad, las primas en metálico, la paga por discapacidad y la concesión del derecho a la función pública a los trabajadores sanitarios de barangay que hayan prestado al menos cinco años de servicio continuado.

Además, el proyecto de ley obliga al Departamento de Interior y Administración Local y a las Unidades de Administración Local a establecer un mecanismo de reclamación para atender las quejas relativas a actos de discriminación y a la separación injusta del servicio de las trabajadoras sanitarias. El Departamento de Salud también ofrece programas de formación continua para los trabajadores sanitarios.

Roland de la Cruz, presidente de UNI-PLC, acogió con satisfacción el desarrollo, diciendo: "La ampliación de las prestaciones de protección social, ya sean de naturaleza económica o no económica, así como el establecimiento de un mecanismo de reclamación para proteger la seguridad de la tenencia y la libertad de asociación y el acceso a la elegibilidad para la función pública por parte de los trabajadores de la salud de Barangay en virtud de la ley HB 6557 es un avance positivo para la transición justa de los trabajadores de la salud de Barangay del empleo informal al empleo formal".

"No sólo durante el punto álgido de la pandemia de Covid-19, cuando los trabajadores sanitarios de los barangay, que carecían de EPP adecuados como mascarillas, guantes y trajes protectores, eran los que recogían a los pacientes de Covid-19 en sus casas y los llevaban a los centros de salud u hospitales rurales y urbanos, sino que también fueron la principal fuerza motriz durante la campaña de vacunación masiva contra Covid-19 del gobierno", añadió de la Cruz.

El Secretario General de UNI-PLC, Rainier Cruz, declaró que el grupo sindical presionaría activamente para que la Carta Magna de los Trabajadores Sanitarios de Barangay se convirtiera en ley, ya que éste sería uno de los proyectos prioritarios del PLC, con el apoyo de sus oficinas regionales y mundiales. "Presionaremos con fuerza porque el tiempo apremia. Tenemos que devolver a nuestros héroes, los trabajadores sanitarios de los barangay, su tan merecida protección social, el diálogo social, la seguridad de la tenencia y la libertad de asociación", añadió Cruz.

UNI Global Union, a través de su región de Asia y el Pacífico, ha hecho campaña por la mejora de las condiciones, el diálogo social y las prestaciones, sobre todo en Nepal, India y Pakistán. La pandemia de Covid-19 ha expuesto a estos trabajadores a mayores riesgos, ya que a menudo carecían de protección personal adecuada y atendían a pacientes de Covid-19 tanto en zonas urbanas como rurales.

Rajendra Acharya, Secretario Regional de UNI Asia y Pacífico, se mostró de acuerdo y declaró: "UNI Global Union está con UNI-PLC y con estos trabajadores de la salud comunitarios. La aprobación de este proyecto de ley será una victoria y una inspiración para los trabajadores sanitarios de todo el mundo, y nos unimos al llamamiento al Senado filipino para que vote 'sí' a esta legislación."

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UNI Asia y Pacífico