UNI Global Union hace un llamado a Falabella, multinacional chilena de tiendas por departamentos y otras áreas de venta, para que reintegre a 22 trabajadores de almacenes peruanos injustamente despedidos luego de pedir mejores protecciones contra el Covid-19.
Pueden participar en la campaña aquí.
Tras un breve cierre, Falabella volvió a abrir su centro de distribución peruano a principios de mayo, a pesar de la preocupación de los trabajadores y de su sindicato SUTRASAF por las insuficientes protecciones en materia de salud y seguridad. Por ejemplo, la empresa sólo daba a los trabajadores una sola mascarilla por semana.
Estas condiciones riesgosas llevaron a 22 trabajadores de Falabella en el Perú a hacer uso de su derecho legal de abstenerse de trabajar hasta que la empresa adoptara las medidas adecuadas para garantizar la salud y la seguridad de los trabajadores. En respuesta a ello, la empresa adoptó un enfoque más amplio de la pandemia y, entre otras medidas, empezó a suministrar máscaras diariamente a los trabajadores .
Sin embargo, cuando los activistas de la salud y la seguridad volvieron al trabajo, fueron suspendidos inmediatamente, a pesar de que su negativa a trabajar era legítima en virtud de la legislación peruana.
“Aunque estos 22 trabajadores merecían el reconocimiento por su iniciativa, se les entregaron cartas de pre-despido y fueron suspendidos”, escribieron a la empresa en mayo Mathias Bolton, Jefe de UNI Comercio y Christy Hoffman, Secretaria General de UNI “Hay varios casos alarmantes en diferentes países que demuestran que el COVID-19 puede difundirse rápidamente en los centros de distribución e intimidar a los trabajadores que piden mejores condiciones en materia de salud y seguridad puede aumentar el terrible riesgo que todos enfrentamos”.
Por desgracia, la empresa ha ignorado esta carta y otros repetidos llamados a abstenerse de sancionar a estos empleados. Falabella ha despedido a los 22 trabajadores el 1 de junio, sin ninguna compensación, en medio de una pandemia. UNI piensa que estos despidos se han hecho para intimidar a otros trabajadores y evitar que se expresen.
Mientras tanto, la situación en el centro de distribución peruano se ha agravado. Los trabajadores informan que hay por lo menos 30 casos en las instalaciones, que actualmente emplean a 300 personas y esperan que 300 más vuelvan a trabajar pronto.
En respuesta, el sindicato SUTRASAF está lanzando, en colaboración con UNI, una campaña internacional para que los trabajadores recuperen sus puestos de trabajo.
Se ha iniciado una petición en línea en Labour Start en alemán, español, francés, inglés e italiano y en breve se dispondrá de más idiomas.
Para mostrar su solidaridad, pueden imprimir , tomar una foto con la pancarta y publicar su foto en los medios sociales con el hashtag #SaludAntesQueGanancias y #Falabella.
