Justicia ordena a Hermes TB a reintegrar al secretario general de SUNTRAHERMES
21.09.22
Nach zwei Jahren, in denen Hermes Transportes Blindados Octavio Heredia, Generalsekretär von SUNTRAHERMES Perú, entlassen hatte, entschied die Justiz zugunsten des Arbeitnehmers, der eine Klage gegen das Unternehmen eingereicht hatte.
Der Kollege, der während des Jahres 2020 wegen "Verletzungen" entlassen wurde, weil er öffentlich in den sozialen Netzwerken Mängel in den Arbeitsbedingungen von sechs Arbeitern in einer Vielzahl von Fällen anprangerte, um sein Recht als Vertreter der Arbeiter wahrzunehmen. Während dieses Zeitraums, in dem die Sicherheits- und Transportdienste für die Arbeitnehmer von entscheidender Bedeutung waren und weiterhin Dienstleistungen erbrachten, setzte sich die Gewerkschaft für den Gesundheitsschutz und die Sicherheit am Arbeitsplatz ein, um die Arbeitnehmer des Covid-19 zu schützen.
"Por el simple hecho de organizarnos, por defendernos, me despidieron", declaró Octavio Heredia, secretario general SUNTRAHERMES. "Después de dos años sin trabajo ha sido muy dura la realidad, para toda mi familia. Tengo un hijo discapacitado, cuando estaba en el seguro estaba cubierto, pero cuando me despidieron tuvimos que rebuscarnos para conseguir sus medicinas".
Con este fallo, la Justicia no solo le ordenó a la empresa el reintegro del trabajador, sino también que cumpla con el pago de remuneraciones dejadas de percibir del actor, así comoén su compensación por tiempo de servicios por el periodo en el que ha sido despedido hasta la fecha efectiva de su reposición.
Im Jahr 2020 hatte die nationale Steueraufsichtsbehörde von Peru, SUNAFIL, festgestellt, dass Hermes die Gewerkschaftsfreiheit verletzt hat, indem es den Generalsekretär der Gewerkschaft entlassen hat, und dass die Antwort "ein unangemessenes Mittel des Direktionsrechts war". Asimismo, se había observado que las publicaciones no constituían actos de injuria ni faltamiento de palabra escrita en agravio del empleador, sus representantes, personal jerárquico o de otros trabajadorxs.
"En abril de 2021 la empresa realizó una demanda de disolución del SUNTRAHERMES, en octubre del mismo año salió una resolución de disolución del sindicato por tener menos de 20 afiliados. Hoy la Justicia nos da la razón y no bajaremos los brazos para que el SUNTRAHERMES vuelva a ser la voz de lxs trabajadorxs", expresó.
UNI Américas hat den gesamten Prozess begleitet und feiert heute diesen wichtigen Sieg, um die gewerkschaftsfeindliche Politik der Unternehmen zu bekämpfen und eine positive Rechtsprechung für die rechtlichen Verfahren in Peru zu schaffen, und wir werden die Anwendung des Gesetzes mit seinem gesamten Inhalt und der Wiederherstellung der Rechte des Mitarbeiters Heredia weiterverfolgen: "Desde que se fundó el sindicato, la empresa ha intentado desarticularlo, despidiendo a sus afiliadxs y, en este caso, despidiendo a su secretario general, el compañero Heredia", indicó Marvin Largaespada, Director Regional de UNI Américas Servicio a la Propiedad.
"Los sindicatos tuvieron un roll fundamental para proteger a lxs trabajadorxs durante la pandemia. Que la justicia haya fallado a favor del compañero Heredia nos dice que vamos por el buen camino. Solo colectivamente podemos lograr trabajo decente y condiciones de trabajo dignas, haciendo respetar el derecho de asociación y libertad sindical", concluyó.
