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Malaysia ratifiziert wichtiges IAO-Übereinkommen über Sicherheit und Gesundheitsschutz

14.06.24

Malaysia ratifiziert wichtiges IAO-Übereinkommen über Sicherheit und Gesundheitsschutz

Internationalen Arbeitskonferenz in Genf übergab der malaysische Minister für Humanressourcen, Steven Sim, am 12. Juni 2024 die Ratifizierungsurkunde des Übereinkommens Nr. 155 der Internationalen Arbeitsorganisation (IAO) über Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz an den IAO-Generaldirektor Gilbert F. Houngbo.

Das IAO-Übereinkommen 155 ist ein wichtiges internationales Instrument, das als Richtschnur für die Entwicklung einer kohärenten nationalen Politik für Sicherheit und Gesundheitsschutz bei der Arbeit und für Maßnahmen von Regierungen und Unternehmen zur Förderung von Sicherheit und Gesundheitsschutz bei der Arbeit und zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen dient.

Der Präsident des malaysischen UNI-Verbindungsrates (UNI-MLC), Datuk Mohamed Shafie BP Mammal, der auch Vizepräsident der UNI Asien & Pazifik ist, sagte, dass er anwesend war:

"Dies ist ein entscheidender Moment für die Gewerkschaftsbewegung und alle Arbeitnehmer in Malaysia. Ich gratuliere Minister Sim aufrichtig dazu, dass er sich in weniger als einem Jahr seit seinem Amtsantritt für die Ratifizierung eingesetzt hat. Diese Ratifizierung wird die Bemühungen und den Enthusiasmus aller Beteiligten zur Anhebung der Arbeitsnormen des Landes beflügeln." 

UNI Asien & Pazifik-Regionalsekretär Rajendra Acharya sagte: "Glückwunsch an Malaysia zur Ratifizierung des IAO-Übereinkommens 155! Diese Ratifizierung ist ein historischer Meilenstein, und alle Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in diesem Land können sich auf einen besseren Schutz von Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz freuen.

Laut einer Erklärung des malaysischen Ministeriums für Humanressourcen, die zu diesem Anlass herausgegeben wurde, ergänzt dieser Schritt die Änderung des Gesetzes über Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz von 1994 (Gesetz 514) (Änderung) 2022 (Gesetz A1648), das kürzlich am 1. Juni 2024 in Kraft trat.     

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