Cientos de trabajadores de los almacenes de Amazon en Tilbury (Reino Unido) se manifestaron en protesta por una oferta de aumento salarial ofensivamente baja, de 35 peniques la hora, en medio de una de las peores crisis de inflación en décadas.

Los vídeos en las redes sociales muestran a los trabajadores protestando en el comedor del almacén de la empresa en Tilbury, Essex, expresando su oposición a la nueva y mísera oferta salarial de Amazon.

En un vídeo subido el miércoles por la noche, un gerente pide a los empleados que vuelvan a sus puestos de trabajo, diciendo: "Seguir así toda la noche no va a cambiar nada".

Los representantes de la afiliada de UNI, el GMB, dicen que los trabajadores buscan un aumento salarial de 2 libras por hora para hacer frente al aumento del coste de la vida. 

"Amazon es una de las empresas más rentables del planeta. Con la espiral de costes de los hogares, lo menos que pueden hacer es ofrecer un salario decente", dijo Steve Garelick, organizador regional del GMB.

"Amazon sigue rechazando trabajar con los sindicatos para ofrecer mejores condiciones de trabajo y un salario justo. Su uso reiterado de contratos a corto plazo está diseñado para socavar los derechos de los trabajadores.

"La imagen que le gusta proyectar a la empresa y la realidad de sus trabajadores no pueden ser más diferentes. Tienen que mejorar drásticamente los salarios y las condiciones de trabajo".

Las huelgas en los almacenes de Amazon por los salarios y los beneficios no son un fenómeno nuevo. En Alemania, tras años de huelgas y organización de los trabajadores, Amazon ha aumentado los salarios por hora. Sin embargo, debido a las largas jornadas de trabajo y a las escasas o nulas pagas extraordinarias, como las primas de Navidad y de vacaciones, los ingresos de los empleados de Amazon suelen ser varios cientos de euros inferiores a los de los trabajadores de empresas comparables cubiertas por convenios colectivos.

Hace tiempo que hay que dar a los trabajadores aprecio y seguridad material, subrayó Nutzenberger de ver.di durante una huelga del Prime Day en mayo: "¡Solo los convenios colectivos protegen a los trabajadores y acaban con la arbitrariedad de Amazon!".

Los miembros de ver.di en Amazon han estado en huelga muchas veces antes por los salarios y las condiciones.

UNI coordina una alianza mundial de sindicatos que representan a los trabajadores de Amazon. 

Representando a más de 20 millones de trabajadores en 150 países, UNI Global Union está impulsada por la responsabilidad de garantizar que los empleos de cualificación y de servicios sean empleos decentes y que se protejan los derechos de los trabajadores, incluido el derecho de representación sindical y de negociación colectiva.  

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