SATSAID mène une enquête sur les conditions de travail dans l'industrie argentine des jeux vidéo

SATSAID (Sindicato Argentino de Televisión, Servicios Audiovisuales, Interactivos y de Datos), avec le soutien de UNI Global Union, lance une enquête pour comprendre les conditions de travail dans l'industrie argentine des jeux vidéo.

L'université d'Essex, le Centre d'études et de recherches sur le travail du CONICET et les travailleurs du secteur des jeux vidéo ont collaboré avec les syndicats pour mettre au point cette enquête, un outil essentiel pour recueillir des informations et relever les défis auxquels les travailleurs sont confrontés dans le secteur.

SATSAID invite tous les professionnels du secteur à participer en partageant leurs précieuses expériences. L'enquête a officiellement débuté le 12 juin et se poursuivra jusqu'à ce qu'un échantillon significatif soit obtenu.

L'enquête est essentielle pour obtenir une compréhension globale des conditions auxquelles les travailleurs sont confrontés et peut être utilisée pour élaborer des réglementations et des politiques visant à améliorer les normes.

Conscient de la nécessité d'un changement dans l'industrie des jeux vidéo, SATSAID s'est engagé auprès des travailleurs du secteur, notamment sur son stand lors de l'Exposición de Videojuegos Argentina 2022 (EVA).

L'année dernière, UNI Global Union a mené une enquête internationale pour évaluer les conditions de travail des travailleurs du secteur des jeux vidéo dans le monde entier. Les résultats de cette étude exhaustive ont récemment été publiés dans un nouveau rapport, révélant des informations importantes sur les défis auxquels sont confrontés les employés de l'industrie. La grande majorité des personnes interrogées (79 %) se sont déclarées favorables ou très favorables à la syndicalisation de leur lieu de travail, ce qui témoigne d'un fort désir d'action collective et de changement.

Parmi les problèmes signalés par les répondants, les bas salaires sont apparus comme le problème le plus cité, 66 % des participants l'ayant souligné comme une préoccupation. En Europe, ce taux était encore plus élevé, atteignant 77 %. La discrimination fondée sur le sexe est également apparue comme un problème important, un nombre notable de femmes et de personnes non binaires interrogées ayant signalé sa prévalence sur leur lieu de travail. Environ 46 % des femmes et 43 % des personnes non binaires interrogées sur leur lieu de travail ont déclaré avoir été victimes de discrimination fondée sur le sexe.

Les conclusions du rapport ont mobilisé les travailleurs du secteur des jeux vidéo du monde entier, qui réclament une amélioration des normes industrielles et des heures et conditions de travail sûres à l'échelle mondiale. Des représentants de syndicats de travailleurs du secteur des jeux vidéo de 20 pays se sont réunis à Berlin en juin 2022 pour discuter des efforts internationaux visant à organiser et à renforcer le pouvoir des travailleurs dans le secteur du divertissement numérique, qui connaît une croissance rapide.

Le secteur des jeux vidéo est l'une des industries du divertissement qui connaît la croissance la plus rapide au monde, avec des recettes prévues atteignant un demi-billion de dollars d'ici 2028, dépassant ainsi l'industrie mondiale du film et de la vidéo. Avec plus de 330 000 travailleurs employés en Amérique du Nord, en Europe et en Asie, y compris sur des marchés émergents comme l'Inde, les travailleurs du secteur des jeux vidéo sont de plus en plus préoccupés par leurs conditions de travail défavorables. Il s'agit notamment de la faiblesse des salaires, de l'insuffisance des avantages sociaux, de l'omniprésence des heures supplémentaires obligatoires ou "crunch", et des cultures d'entreprise marquées par le harcèlement et la discrimination.