FATSA erreicht 96 Prozent mehr Lohn für argentinisches Pflegepersonal

02.11.22

FATSA erreicht 96 Prozent mehr Lohn für argentinisches Pflegepersonal

Am 1. November einigte sich der argentinische Verband der Beschäftigten im Gesundheitswesen (FATSA) mit der Arbeitgeberkammer des Pflegesektors auf eine Lohnerhöhung, die die Lebensqualität von 35.000 Beschäftigten verbessern wird.

Die Vereinbarung sieht eine Lohnerhöhung von 37 Prozent in fünf Raten vor. Diese Erhöhung kommt zu der früheren Vereinbarung der Gewerkschaft mit den Arbeitgebern hinzu, die eine Lohnerhöhung von 59 Prozent vorsieht. Mit anderen Worten: Die Beschäftigten werden im Zeitraum von April dieses Jahres bis März 2023 eine Lohnerhöhung von 96 Prozent erhalten.

"Wieder einmal haben die Gewerkschaften des Gesundheitswesens im ganzen Land die Führung bei der Verteidigung der Rechte der von uns vertretenen Arbeitnehmer übernommen. Unsere Stärke am Verhandlungstisch ist das Wissen, dass wir auf Sie alle, alle Beschäftigten, auf Ihre Entschlossenheit und gewerkschaftliche Geschlossenheit zählen können. Ohne anständige Löhne gibt es keine Gesundheit; ohne gewerkschaftliche Einheit gibt es keinen Sieg", sagte Héctor Daer, Generalsekretär der FATSA und Präsident von UNI Americas.

Dieser Sieg der Gewerkschaft macht deutlich, dass die Pflege wichtig war und auch weiterhin sein wird. Sie war einer der am stärksten betroffenen Sektoren während der Pandemie. Der Respekt für diese Beschäftigten, die das Gesundheitssystem aufrechterhalten, und ihre unermüdliche Arbeit muss sich in fairen Löhnen und angemessenen Bedingungen niederschlagen.

"Die FATSA stellt einmal mehr ihre Organisations- und Mobilisierungsfähigkeit unter Beweis, und die Macht der Gewerkschaft spiegelt sich heute in dieser Vereinbarung für die Arbeitnehmer wider", sagte Adrian Durtschi, UNI Care-Abteilungsleiter. "Heute feiern wir diese Vereinbarung gemeinsam mit unseren FATSA-Kollegen, denn ohne Löhne gibt es keine Gesundheit".                                       

"Die Mobilisierung der FATSA-Mitgliedsgewerkschaften im ganzen Land sowie die Beharrlichkeit und Entschlossenheit des Verbandes, die Löhne zu verteidigen, haben die Bedingungen für die Pflegekräfte verbessert. Die FATSA hat immer entschlossen gehandelt und die notwendigen Schritte unternommen, um ihre Ziele zu erreichen", schloss er.

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