Eine andere Welt ist möglich: UNI Asien & Pazifik auf dem Weltsozialforum Nepal

UNI Asien und Pazifik und unsere Mitgliedsorganisationen organisierten während des Weltsozialforums (WSF) einen Solidaritätsmarsch mit der Forderung nach sozialer Sicherheit, Gleichstellung der Geschlechter für alle, menschenwürdiger Arbeit und Stärkung der nationalen, regionalen und globalen Solidarität. An dem Marsch, der am^15. Februar stattfand, nahmen über 300 Gewerkschaftsführer aus 22 Mitgliedsgewerkschaften auf den Straßen von Kathmandu, Nepal, teil.

Anschließend fand eine Podiumsdiskussion zum Thema "Förderung einer menschenzentrierten Wirtschaft für soziale Gerechtigkeit in der sich wandelnden Arbeitswelt" statt. In der Diskussion wurde hervorgehoben, wie wichtig es ist, humane Werte am Arbeitsplatz für die Arbeitnehmer zu fördern und sich gemeinsam für menschenwürdige Arbeit für alle einzusetzen. Vertreter verschiedener angeschlossener Organisationen tauschten ihre Erkenntnisse aus. Bruder Ganesh KC vom NTUC hob die entscheidende Rolle der Gewerkschaften beim Eintreten für die Rechte der Arbeitnehmer hervor und betonte, dass es bei diesen Themen nicht nur um Arbeit geht, sondern dass sie eng mit umfassenderen sozialen Belangen verbunden sind. Schwester Sita Lama von GEFONT betonte die Notwendigkeit, eine gesunde Work-Life-Balance zu erreichen und die soziale Absicherung für alle Arbeitnehmer zu gewährleisten. Bruder Dhan Bdr. BK von ANTUF sprach über die Herausforderungen, die der Neoliberalismus mit sich bringt, und forderte eine gerechtere Verteilung der Ressourcen. Er schlug die Einrichtung eines nepalesischen Arbeitsforums vor, um integrative Diskussionen zu erleichtern. Rajiv Timsina von der Tribhuvan Universität betonte, wie wichtig es sei, sich um das Wohlergehen der Arbeitnehmer zu kümmern und die Vernachlässigung durch Staat und Gesellschaft abzulehnen. Tilak Khadka von UNI APRO erörterte Strategien wie die Kapitalstrategie und Tarifverträge zur Sicherung gerechter Löhne, während Bruder Shankar Lamichhane betonte, wie wichtig es sei, das Bewusstsein zu schärfen und die Solidarität unter den Arbeitnehmern auf lokaler, nationaler und globaler Ebene zu fördern. Die Sitzung wurde von Pranab Kharel moderiert, der die Hindernisse einräumte, mit denen die Gewerkschaften in den heutigen unsicheren Zeiten konfrontiert sind, aber optimistisch blieb, was ihre Fähigkeit angeht, sich anzupassen und für die Rechte der Arbeitnehmer einzutreten. An der Podiumsdiskussion nahmen über 100 Gewerkschaftsvertreter aus aller Welt teil, was das weltweite Interesse an der Förderung sozialer Gerechtigkeit am Arbeitsplatz widerspiegelt.

Rajendra Acharya, Regionalsekretär von UNI-APRO, sprach auf der vom JTUCC organisierten Podiumsdiskussion: "Wenn sich Arbeitnehmer zusammenschließen, gewinnen alle. Die Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft hilft den Arbeitnehmern, für höhere Löhne, soziale Sicherheit und menschenwürdige Arbeitsbedingungen zu kämpfen. Starke Gewerkschaften bedeuten besseren Schutz und mehr Vorteile für Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Wir haben es derzeit mit Klimawandel, künstlicher Intelligenz, neueren Technologien, weltweiten Gesundheitskrisen und einer sich ständig verändernden Arbeitswelt zu tun. Wir müssen solidarisch arbeiten, um die neue Generation von Arbeitnehmern zu organisieren".

Das Weltsozialforum (WSF) in Nepal dauerte fünf Tage und zog mehr als 50 000 Teilnehmer aus der ganzen Welt an. Mehr als 1400 Gewerkschaften, Organisationen, die Zivilgesellschaft und Interessenvertreter aus 98 Ländern waren virtuell und persönlich anwesend. In diesem Jahr stand das WSF unter dem Motto "Eine andere Welt ist möglich". Jedes Jahr bietet das Weltsozialforum den Gewerkschaften ein einladendes Umfeld, um thematische Diskussionen zu veranstalten, Aktivitäten zu organisieren und kulturelle Veranstaltungen durchzuführen. Diese Veranstaltungen zielen darauf ab, Vernetzung, Zusammenarbeit und Gespräche über die Schaffung einer gerechteren und nachhaltigeren Zukunft für alle zu fördern.