El Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, el 25 de noviembre, marca el inicio de los 16 Días de Activismo contra la Violencia de Género. Este año, el sindicato UNI Global , a través de su departamento de Igualdad de Oportunidades de UNI, está concienciando sobre la violencia de terceros y lo que hay que hacer para detenerla.

La violencia de terceros es la ejercida por clientes, consumidores, pacientes y sus familiares, y puede afectar a trabajadores de todos los sectores.

Las consecuencias de la violencia y el acoso de terceros para los trabajadores son asombrosas. Desde el absentismo hasta la elevada rotación de personal, pasando por la pérdida de productividad e ingresos, la pérdida de trabajo y los efectos psicológicos a largo plazo. Se calcula que en Estados Unidos las pérdidas económicas derivadas de la violencia en el lugar de trabajo ascienden a más de 120.000 millones de dólares en concepto de servicios jurídicos, atención médica, costes de recuperación, etc.

En el comercio, 9 de cada 10 trabajadores del sector minorista han sufrido algún tipo de violencia, mientras que en los centros de llamadas, los trabajadores sufren abusos cotidianos por parte de las personas que llaman.

"Me amenazaron personalmente con violarme, con dispararme/apuñalarme y con un lenguaje sexual y violento increíblemente explícito. No era la primera vez que ocurría. Ha sido continuo durante 18 meses", dijo un trabajador anónimo de un centro de llamadas en el Reino Unido.

UNI Igualdad de Oportunidades ha elaborado un kit de herramientas para las redes sociales y un póster para que las afiliadas lo utilicen durante los 16 días, que van del 25 de noviembre al 10 de diciembre.

Animamos a nuestras afiliadas a que utilicen este material, lo compartan y sigan luchando por la ratificación del Convenio 190 y la Recomendación 206 de la OIT para eliminar la violencia y el acoso en el mundo del trabajo, y también a que incluyan el lenguaje y las cláusulas de las normas en sus propias políticas y convenios colectivos.

Verónica Fernández Méndez, Jefa de Igualdad de Oportunidades de UNI, dice:

"La violencia de terceros nos afecta a todos. A los trabajadores, a los empresarios, a las naciones. El impacto emocional y mental de la violencia en el lugar de trabajo no puede cuantificarse. Como mínimo, los trabajadores deben sentirse seguros en el trabajo. Es hora de que los sindicatos actúen, es hora de trabajar juntos estableciendo políticas y acuerdos más fuertes que consagren el espíritu del Convenio 190 de la OIT. Porque puede cambiar vidas".

Descargue los archivos aquí: 

 UNI 16 días de activismo - 2022