Soutenus par les affiliés australiens de UNI Global Union, Shop Distributive and Allied Employees Association (SDA) et Australian Services Union (ASU), les travailleurs des magasins Apple ont rejeté un accord médiocre qui ne prévoyait pas de conditions de travail décentes. 

Dans les résultats annoncés hier, environ 68 % des travailleurs d'Apple qui ont voté ont utilisé leur voix collective pour dire " NON " à un accord qui ne prévoyait pas d'augmentations salariales conformes à l'inflation ou qui ne tenait pas compte des préoccupations répétées lors des négociations sur les accords de roulement. 

Apple emploie près de 4 000 travailleurs répartis sur 22 sites et on estime que 87 % d'entre eux ont participé au vote sur l'offre de second rang de la société.

"Cela devrait donner de l'espoir et inspirer les travailleurs du secteur et du monde entier qui luttent pour de meilleures conditions de travail. Ensemble, les travailleurs et leurs syndicats peuvent faire la différence", a déclaré Rajendra Acharya, Secrétaire régional, UNI Asie et Pacifique.

UNI Global Le syndicat demande à Apple de se réengager et de proposer des accords collectifs qui répondent aux préoccupations de la SDA, de l'ASU et de leurs membres.  

Apple a proposé des augmentations de salaire annuelles de 2,5 % après l'expiration de son dernier accord non syndiqué il y a six ans. 

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Pour plus d'informations sur cette lutte, voir : Australie syndicats porter Apple devant la Fair Work Commission

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