Kollektiva förhandlingar för det gemensamma bästa - Christy Hoffman framför UNI:s budskap till World Economic Forum i Davos 

Vid Världsekonomiskt forums årsmöte i Davos den här veckan betonade UNI Global Unionens generalsekreterare Christy Hoffman vikten av kollektiva förhandlingar, omvärdering av viktiga arbetstagare och en omfördelning av välståndet genom beskattning i samband med en levnadskostnadskris som drivs av kriget i Ukraina. 

Christy Hoffman reflekterade över årets tema "historia vid en vändpunkt" vid den årliga sammankomsten i den schweiziska bergsbyn:   

"Globalt sett befinner sig arbetstagarna inte i en vändpunkt, utan i en kris. Huset har brunnit i flera år, och det är dags att den politiska elitens och näringslivets åtgärder och politik återspeglar denna verklighet. I land efter land stiger priserna snabbare än lönerna. Invasiv teknik ökar trycket och sänker standarden. Attackerna på arbetstagarnas rättigheter intensifieras, och företagens makt koncentreras till ett allt mindre antal händer." 

Hoffman talade vid en panel om omvärdering av viktiga arbetstagare, där även Irlands tidigare premiärminister Leo Varadkar deltog:  

"Att erkänna att kollektiva förhandlingar är en kollektiv nyttighet måste vara en viktig utgångspunkt för Covid-19. Fackföreningar spelade en grundläggande roll under pandemin för att omvandla viktigt arbete och skydda viktiga arbetstagare." 

Covid-pandemin avslöjade bristen på investeringar i vårdhemssektorn, som redan var farligt underfinansierad och underbemannad. "Investeringar i vården är avgörande för att få in fler kvinnor på arbetsmarknaden", sade Hoffman. "Men vi måste investera mer resurser i vård oavsett - och göra dessa jobb till bra jobb." 

I den andra panelen "Hybridarbete - vad händer härnäst?" sade Hoffman att även om de flesta viktiga arbetstagare inte har något annat val än att gå till jobbet, finns det många som arbetar på distans under oacceptabla förhållanden. Hon framhöll fallet med UNI-medlemmar i callcenterbranschen, som utsätts för ökad övervakning i hemmet och överdriven övervakning av artificiell intelligens.  

"Vi vill inte att den nya tekniken ska vara bestraffande och att den ska leda till att man använder sig av en uppsättning förvaltningstekniker som är mycket invasiva", säger Hoffman. "Istället ska de leda till delat välstånd."  

Hoffman tog upp behovet av att sätta upp skyddsräcken kring distansarbete för att undvika en oändlig arbetsdag, där många arbetstagare arbetar längre på distans än de skulle göra på kontoret. Eftersom kvinnor är mer benägna att utnyttja flexibiliteten i att arbeta hemifrån på grund av vårdåtaganden, bör åtgärder vidtas för att se till att de inte isoleras från beslutsfattandet eller missar befordran, sade Hoffman.  

Som alltid fokuserade debatten i Davos på kriget i Ukraina, som kommer att öka fattigdomen, inkomstskillnaderna och leda till ekonomiska svårigheter, vilket gör det ännu viktigare för arbetstagarna att organisera sig för att skydda jobb, löner och arbetsvillkor.