UNI in Davos: Die Ermächtigung der Arbeitnehmer ist notwendig, um eine zerrüttete Welt zu reparieren

UNI Global Gewerkschaftsgeneralsekretärin Christy Hoffman überbrachte dem diesjährigen Weltwirtschaftsforum in Davos eine dringende Botschaft: Die Gewerkschaften sind unerlässlich, um eine zersplitterte Welt zu reparieren.

Zum Auftakt der einwöchigen WEF-Tagung am 16. Januar veröffentlichte Oxfam International einen Bericht, Überleben der Reichstenveröffentlicht, der Hoffmans Aussage unterstreicht. Die globale Anti-Armuts-Organisation stellte fest, dass die reichsten 1 Prozent fast zwei Drittel des gesamten seit 2020 neu geschaffenen Reichtums für sich beanspruchen - fast doppelt so viel Geld wie die unteren 99 Prozent der Weltbevölkerung.

"Die Gewerkschaften sind eine wesentliche Lösung für die zunehmende Ungleichheit - die eigentliche Ursache der Fragmentierung - und die Wirtschaftselite kann eine zerrissene Welt nicht in Ordnung bringen, wenn sie die Stimmen der Arbeitnehmer unterdrückt und ihnen einen Sitz am Tisch verweigert", sagte Hoffman. "Dieses Jahr gab es in Davos mehr - und willkommene - Stimmen, die die entscheidende Rolle von Tarifverhandlungen anerkannten, darunter der deutsche Arbeitsminister und der US-Arbeitsminister Martin Walsh. Hoffen wir, dass die Unternehmen ihre Botschaften gehört haben." 

Auf der Podiumsdiskussion "Existenzsichernde Löhne für alle" erörterte Hoffman, wie der anhaltende, jahrzehntelange Angriff auf Tarifverhandlungen dieses Ungleichgewicht in Bezug auf Wohlstand und Macht noch verstärkt hat. Doch die Arbeitnehmer auf der ganzen Welt setzen sich in einem noch nie dagewesenen Ausmaß zur Wehr. In ähnlicher Weise betonte Hoffman in der Podiumsdiskussion über die viertägige Arbeitswoche, wie wichtig es ist, mit den Gewerkschaften zu verhandeln, um zu entscheiden, welche Form der Zeitplanung am besten funktioniert. "Es gibt keine "Einheitslösung". 

"Der Enthusiasmus für kollektive Maßnahmen und Gewerkschaften ist so groß wie nie zuvor in meinem Leben. Die arbeitenden Menschen auf der ganzen Welt sind an ihren Arbeitsplätzen mit einem tödlichen Virus konfrontiert, und ihre Familien haben mit einer generationenübergreifenden Lebenskostenkrise zu kämpfen. Sie haben darauf reagiert, indem sie zu Recht ihren gerechten Anteil fordern", sagte sie.

Im Gegensatz zu diesen Forderungen reagieren die Zentralbanken auf die steigenden Preise mit Zinserhöhungen, die die Volkswirtschaften in eine Rezession stürzen und Millionen von Arbeitnehmern arbeitslos machen könnten. So versprach der Präsident der Europäischen Zentralbank in Davos,an den hohen Zinsenfestzuhalten.

"Für viele Arbeitnehmer werden die Auswirkungen der Zinserhöhungen darin bestehen, dass sie kein Gehalt mehr bekommen, stattdessen aber weniger Geld als früher. Eine Rezession zu riskieren, um die wahrscheinlich nur vorübergehende Inflation zu bekämpfen, ist ein Mittel, das schlimmer ist als die Krankheit", sagt Hoffman. "Die Regierungen auf der ganzen Welt sollten ihre Regulierungsbefugnisse nutzen, um der Profitgier der Unternehmen und der Preistreiberei Einhalt zu gebieten, und sie sollten Tarifverhandlungen über Löhne unterstützen.

Sollte es jedoch zu einer Rezession kommen, sagt Hoffman:

Die Rezession wird diesen Wunsch nach Würde und wirtschaftlicher Gerechtigkeit nicht auslöschen. Im Gegenteil, sie wird die Arbeitnehmer dazu bringen, mehr Schutz zu fordern.

Das bedeutet, dass die Gewerkschaften ihre Anstrengungen verdoppeln müssen, um die Erwartungen der Arbeitnehmer zu erfüllen. Es bedeutet, dass wir die Organisierung unterstützen und Tarifverhandlungen ausweiten müssen. Wir müssen internationale Solidarität mit streikenden Arbeitnehmern zeigen. Wir müssen den Forderungen nach einem Ende der Profitgier der Unternehmen, die die Inflation in die Höhe treibt, Nachdruck verleihen. Wir müssen Investoren dazu bringen, ihrer Verantwortung für den Schutz grundlegender Menschenrechte wie der Vereinigungsfreiheit und des Rechts auf Tarifverhandlungen nachzukommen. Wir müssen auf eine Gesetzgebung drängen, die die Unternehmen gegenüber den Arbeitnehmern in ihrer gesamten Lieferkette zur Rechenschaft zieht.