En fyrfaldig vinst för journalister i Turkiet

Sedan slutet av december 2023 har UNI:s medlemsförbund Journalistförbundet i Turkiet (TGS) slutit de första kollektivavtalen med fyra företag, nyhetsbyrån ANKA, nyhetssajten Diken, nättidningen med Artı Gerçek och Artı TV samt Europeiska Pressfotobyrån (EPA). TGS har sedan 2021 haft ett nära samarbete med UNI när det gäller organisationen. Detta samarbete har nu gett resultat.

TGS undertecknade det första avtalet någonsin med ANKA - ett av de företag som man hade riktat in sig på som en del av UNI:s organiseringsprojekt 2022 - och fick en grundlön på 18 000 TL (550 euro), en löneökning på 30 procent under de första sex månaderna, en lönebonus per år, två lediga dagar per vecka (istället för en enligt pressarbetslagen), måltidskort varje månad och ekonomiskt stöd till kulturella aktiviteter, glasögon och kontaktlinser.

Facket slöt också ett första avtal med Diken, ett stort steg mot hållbara kollektivavtal i sektorn. Avtalet omfattar en ökad grundlön på 20 000 TL (600 euro), en löneökning på 10 % under de första sex månaderna, månatliga måltidskort och ett pendlingstillägg samt ekonomiskt stöd för glasögon och kontaktlinser.

TGS tecknade ytterligare ett första avtal med nättidningen Artı Gerçek och Artı TV. Enligt avtalet kommer lönerna att öka med mellan 25 procent och 75 procent under de första sex månaderna. Avtalet innehåller också en månatlig måltidsersättning på 4 000 TL för dem som arbetar utanför Istanbul, en måltidsersättning på 2 000 TL för dem som arbetar hemifrån permanent och 2 000 TL för glasögon/kontaktlinser. Dessutom kommer kvinnliga arbetstagare att få ett nettobidrag på 1 000 TL på internationella kvinnodagen (8 mars), och alla arbetstagare kommer att få samma belopp på internationella arbetardagen (1 maj).

Eftersom facket inte kunde komma överens med EPA i de officiella förhandlingarna vände sig TGS till den högsta skiljedomstolen, som beviljade en årlig löneökning på 5 % i euro, en lönebonus per år och ett måltidskort på 100 euro i månaden.

TGS generalsekreterare Banu Tuna sade: "Vi är glada över att kunna förbättra levnadsstandarden för anställda i Turkiet, där regeringen försöker kväva oberoende medier med alla möjliga medel, där den ekonomiska krisen har slagit hårt mot arbetstagarna och yttrandefriheten har minskat."

TGS:s segrar visar vilka materiella fördelar fackföreningar kan vinna för arbetstagare om de organiserar sig. Organiseringsfonden UNI Global har stött några av dessa aktiviteter. Utbildning, kampanjplanering och övervakningsstöd har tillhandahållits av UNI Europa inom ramen för programmet European Power and Organising Centre (EPOC). Genom EPOC arbetar UNI Europa med anslutna fackföreningar som TGS för att bygga upp strategier som kombinerar arbetstagarengagemang och strategisk kartläggning för att stärka kollektivförhandlingarna.

TGS generalsekreterare Banu Tuna sade: "Det skulle inte ha varit lätt att nå denna framgång utan stöd från UNI. Jag kan med all säkerhet säga att vårt samarbete har gjort stor skillnad."

"Det här är imponerande segrar för journalisterna i Turkiet ", säger Oliver Roethig, regionsekreterare påUNI Europa . "Jag är stolt över det fina samarbetet med TGS, och att UNI Europa:s europeiska makt- och organisationscenter (EPOC) kunde bidra till att förbättra medlemmarnas arbetsvillkor. Men arbetet slutar inte här; jag är övertygad om att vi kommer att se fler avtal inom sektorn i Türkiye mycket snart."

Läs mer om TGS-kampanjer:

• Hur de organiserade sig för att vinna: BBC-anställda i Turkiet
• Reuters anställda i Türkiye förbereder sig för strejk